为全力推进2025届毕业生更高质量更充分就业，充分发挥校园人才资源优势。化学与环境工程学院于2025年4月16日开展相关工作会议，学院党委副书记谭瑾、院长王彦卿、2021级和2022级部分班主任老师参加本次会议。
活动伊始，王院长立足学院长远发展角度，强调就业工作需贯穿学生培养全过程。他指出，应立足学科特色，引导学生树立职业规划意识，同时积极开拓跨专业就业渠道，为毕业生搭建多元化发展平台。
随后，谭瑾副书记结合当前就业形势指出，要仔细研究毕业生学业预警审核通知，点对点针对性工作。重点关注学业预警学生，通过一对一帮扶落实就业指导。在鼓励学生参与基层项目一类政策性就业的同时，灵活结合校企合作与地方人才需求，拓展毕业生就业路径。针对部分学生存在的“慢就业缓就业”现象，她强调需加强思想引导，帮助学生认清职业发展方向。
在考研部署规划环节，学院梳理了近年考研趋势与备考问题。针对部分学生目标定位偏差、备考方式单一等情况，建议通过组建学习小组、优化考研教室资源配置等方式，提升备考效率。此外，学院将结合学生个性化需求，分层次制定培养方案，例如为有意向考编或赴基层就业的学生提供定向支持，实现人才培养与职业发展的有效衔接。
本次会议系统部署了就业与考研工作的协同推进，为后续开展精细化指导服务、助力毕业生顺利就业奠定了坚实基础，充分彰显了学院以学生为本、服务社会需求的育人理念，有力推动了学院就业工作的顺利开展。